Kayserili Mustafa Bayraktar, babası Hüseyin Bayraktar'ın en önemli tavsiyesini anlattı... Gayrimenkul geliştirme, otomotiv ve hizmet alanlarında, ulusal ve uluslararası pazarlara yönelik olarak çalışan bir kuruluş olan Bayraktar Grubu'nun temelleri 1958 yılında Kayseri'de atılmış. Grubun 2007 yılı sonu itibarıyla, biri yabancı ortaklık olmak üzere 7 şirketi, 600 milyon doları aşan cirosu ve 1000'e yakın çalışanı var.

İnsan hakları ve çevreye duyarlılık konusunda toplumsal bilinç yükseldikçe, şirketler de faaliyetlerini ‘sosyal sorumluluk’ içinde yürütmeye özen gösteriyor. Bu durum marka prestiji getiriyor mu? Doğaya saygılı, çevre dostu ve geri dönüştürülebilir tarzda ürünlerin üretimine geçen şirketler bu ‘etik’ davranışlarını adeta davul zurna çalarak kamuoyuna duyurmaya ve bu sayede daha fazla prestij –ve daha önemlisi- artan sayıda müşteri kazanmayı umuyorlar.

Ailesi uzun yıllardır çiftçilik yapıyordu. O da işletme eğitimi aldıktan aynı alanda çalışmaya devam etti. Ancak 13 yıllık çalışmadan sonra ürün çeşitleri konusunda sorun yaşamaya başladı. Sektörde yönünü 360 derece değiştirerek, farklı bir alana, topraksız tarıma adım attı. Tevfik Şekerci’nin bundan 2 yıl önce ailesi ile birlikte kurduğu Şekerci Tarım, bugün 24.000 metrekare alanda domates üretiyor. Firmanın hedefi ise üretim alanını büyüterek domates ihracatına başlamak…

Kişisel gelecek planlaması alanında danışmanlık ve eğitim hizmeti veren Türkiye'nin ilk fütürist şirketi M-Gen Gelecek Planlama Merkezi Kurucusu Ufuk Tarhan, öğrencilerin ve velilerin 10-20 yıl sonrasını planlamalarını öneriyor. Şuan popüler olan mesleklerin gelecekte önemini kaybedeceğini de anlatan Tarhan, bu noktada geleceği iyi okumayı öneriyor. Peki 2020’li yıllarda nasıl bir hayatımız olacak ve hangi mesleklerin yıldızı parlayacak? Tarhan’a göre gelecek; Enerji, ekoloji, ses-görüntü-veri transferi yapan teknolojiler, biyoteknoloji, genetik, nanoteknoloji, mobil teknolojiler, robot teknolojiler ve gıda teknolojilerinde olacak.

10 yıl önce garajda kurulan Google'ın EMEA Başkanı Arora, kendileri için en büyük tehlikenin garajdaki yenilikçi şirketler olduğunu söyledi.. Google Avrupa, Ortadoğu ve Afrika (EMEA) Başkanı Nikesh Arora, dünyadaki tek akıllı ve yenilikçi kişilerin kendilerinin olmadığını, bu yüzden sürekli yeni şirketlere ve teknolojileri takip ettiklerini belirtti. Google, Microsoft, YouTube gibi şirketlerin hepsinin bir evin garajında kurulduğuna dikkat çeken Arora, "Dünyanın en hızlı atleti olabilirsiniz, ama yarış esnasında arkanıza bakarak koşmazsınız. Hedefinizi seçip, ona doğru en hızlı şekilde koşmanız gerekir" dedi.

Onlar Türkiye’nin sanayileşme tarihinin tanıkları. Sanayimizin ‘görünmeyen’ duayenlerinin geçmişten geleceğe çilekeş köprüler kuran ilginç hikâyeleri. Nostalji ve nasihat dolu bir tutam serencam… 1930’lu, 40’lı yıllar. Eskilerin deyimiyle ‘yokluk’ dönemleri. İkinci Dünya Savaşı’nın dünyayı kasıp kavurduğu, savaş yorgunu bir yüzyılın en karanlık dilimi. Avrupa’da kıyamet provalarının yapıldığı böyle bir zamanda, İstiklal Harbi’nden zaferle çıkan genç cumhuriyet bir yandan yeniden yapılanma süreci yaşarken, diğer yandan kendini yeni savaşlardan korumanın mücadelesini vermektedir.

Tarım için toprağa gerek kalmadı, girişimciye çatıda balkonda üretim imkanı doğdu. ‘Topraksız tarım da olur mu?” demeyin. Dünya genelinde bu pazarın büyüklüğü 40 milyar dolara ulaştı. Tarıma everişsiz alanları tarım sektörüne kazandırmak amacıyla geliştirilen topraksız tarım aynı zamanda toprağa göre 5 kat fazla verim sağlıyor. Bugün Türkiye’de 100’e yakın sera bu tekniği kullanıyor. Topraksız tarım sistemi, çatılarda ve balkonlarda da temiz üretim imkanı sağlıyor. .

Akdeniz Üniversitesi Korkuteli Meslek Yüksekokulu Tarımsal Pazarlama Bölümü öğrencisi Tülin Akın tarafından tarımsal ürünleri pazarlamak amacıyla kurulan 'tarimsalpazarlama.com' internet sitesine bugün 1.5 milyon YTL değer biçiliyor Tülin Akın henüz üniversite öğrencisi ve tarım ürünlerini pazarlayan internet sitesiyle şimdiden isim yaptı. Çiftçilerin çekinceyle yaklaştığı 'tarimsalpazarlama.com', dört yılda 20 bin 12 üyenin ürünlerinin alıcı bulduğu pazara dönüştü. 1 milyon 200 bin dolar (yaklaşık 1.5 milyon YTL) değer biçilen sitenin Rusya, İran, İngiltere, Azerbaycan, Ukrayna ve İsrail'den Türkiye pazarına girmek isteyen 300 üyesi var.

Part time ve yaz işleri ekstra gelir, yeni referanslar ve iş deneyimi kazanmak ve belki de hepsinden daha da önemlisi kendiniz ve kariyeriniz hakkında daha fazlasını öğrenmek için çok iyi bir yol. Özellikle üniversite öğrencileri, part time işlerden farklı kazanımlar elde edebilirler. Part time iş olanaklarının arttığı yaz aylarına girmeden önce, bu konudaki çarpıcı önerileri gözden geçirmenizde yarar var.

Yurtdışında "dropshipping" adı verilen stoksuz e- ticaret uygulaması gittikçe yaygınlaşıyor. Vergi ve kargo ücretinin ödenmediği sistemde, para kazanmak için güvenlik ayarlarına ve ürün stoklarına dikkat! İnternet’ten para kazanmanın en cazip yollarından biri de siberalemde ticaret yapmak. E-bay gibi alışveriş sitelerinde ayda ortalama 12 milyon ürün açık artırmaya çıkıyor. Her gün eklenen yeni ürün sayısı ise 2 milyonu geçiyor. Yurtdışında uzun zamandır uygulanan lakin Türkiye’de henüz çok yeni sayılan bir yöntem ise ’sibergirişimcilere’ açık artırma ve toptan ürün satan siteler üzerinden stoksuz ticaret yapmanın kapılarını açıyor. Dünyada ’Dropshipping’ olarak bilinen bu sistem, dünyanın herhangi bir noktasına belli bir adres gösterme zorunluluğu olmaksızın satış yapma imkanı tanıyor. Türkiye’de henüz bu alanda yapılan girişimlerin sayısı az olsa da yurtdışında "dropshipping" ile ev ofislerini onlarca kişinin çalıştığı küçük işletmelere çevirenlerin sayısı hayli fazla.

Tabuttan nazar boncuğuna, kuşburnu çekirdeğinden keçiboynuzu yeni ürünler ve pazarlar... Yeni ürünlerle yeni pazarlar bulma zamanı! Siyah havuç suyundan tavuk ayağına, arıdan keçiboynuzuna kadar uzanan oldukça ilginç 30 ürün yeni fırsatlar sunuyor. Ekonomist dergisi son sayısında girişimciler için farklı ürünlerle başarılı olunabilecek pazarları araştırdı. İşte, çok kazandıracak iş fırsatları…

Boğaziçi Üniversitesi'nden mezun olduktan sonra Amerika'da MBA okumaya giden Nevzat Aydın, burada aklına gelen bir iş fikrini uygulamak üzere eğitimi yarıda bırakarak Türkiye'ye dönmüş. Sonrası mı? 24 yaşında kendi işinin patronu olan Aydın ve iki ortağı, bugün 2004 yılında beş milyon dolar ciro yapan yemeksepeti.com'un sahibi. Üstelik her geçen gün, hedef büyütmeye devam ediyorlar... İnternet üzerinden yemek siparişi verilebilen site, İstanbul, Ankara ve İzmir'de faaliyet gösteriyor ve dört yılda 650 restoran, 70 bin üye kullanıcı, 5 milyon dolar ciro gibi rakamların kanıtladığı, şaşırtıcı bir başarı grafiği çiziyor. Şirketin genel müdür Nevzat Aydın ile şirketin kuruluşu, bu süreçteki endişelerini ve hedeflerini konuştuk...

Kendimiz için en iyi hayati yaratma gücümüz olduğu hiçbirimize öğretilmedi. Çoğumuz böyle bir gücü olduğunu bile bilmiyor. Halbuki bu güç her insanda mevcut ve sadece bazılarımız bu gücü fark edip bilerek kullanıyorlar. Örneğin kendinden emin ve basarili insanlarda bunu görüyorsunuz. Hatta çocuklarda görüyorsunuz. Ama çoğunlukla insanlar içlerindeki bu güçten, onunla yapabileceklerinden bihaber, hayatin sürüklediği şekilde yasıyorlar. "Bir insanin gün içinde 60.000 kez düşündüğünü söylüyorlar. Yani, dakika başına 40 düşünce! Ve fakat bu düşüncelerin %90´i, dun düşündüğünüz ve daha önceki gün düşündüğünüz 60.000 düşünce ile ayni. Dolayısı ile yeni düşünceler için çok az yer var. Hayatin bezdirici görünmesine şaşmamak gerek." - Roger Ellerton

İş ararken, işverenlerin her gün gördüğü klasik özgeçmişlerden kaçının. Aşırıya kaçmadan, biraz fark yaratmaya çalışın. İşverenler, özgeçmişleri okurken düşünmezler. Sadece istedikleri mevcut mu diye bakarlar. Bu yüzden genele yönelik bir özgeçmiş yerine, o işe özel düzenleyeceğiniz bir özgeçmiş kullanın. Özgeçmişinize yeni çekilmiş bir fotoğrafınızı eklemeyi ihmal etmeyin. Fotoğrafta düzgün giyimli olmalısınız. İnternette oluşturacağınız özgeçmişlerde başlık gerekebilir. Başlığı, iş hayatındaki ‘siz’i anlatan kitabın adı gibi düşünün. ‘Bilişimde kariyer’, ‘Muhabir adayı’ gibi. Ancak ‘Beni tanımanız gerek’, ‘Aradığınız kişi benim’ gibi başlıklardan kaçının.

Para dergisinde yayınlanan ve en fazla ilgi gören 10 girişim fikrini yoğun istek üzerine yeniden veriyoruz. Bu projeler yeni iş kuracaklar ve küçük yatırımlarla imalat yapacaklar için önemli bir fırsat... GEÇEN hafta yeni nesil perakende işler konusunda dünyada yükselen trendlere değinmiş; çeşitli projelerden oluşan en az 15 yeni iş fikri yazma sözü vermiştim. Ancak okuyucularımızdan gelen yoğun istek üzerine, önceki sayılarımızda yayınladığımız projelerden seçtiğimiz "Top 10 imalat proje"sini bir kez topluca yayınlamaya karar verdik. Gelecek sayımızdan itibaren Türkiye için yeni ve hiç denenmemiş "yeni nesil perakende işlere" değinerek ilginizi çekmeye devam edeceğiz. Böylece kısa bir süre önce yayınladığımız imalat ağırlıklı eski projelere ulaşamamış ve aradaki sayıları kaçırmış olan okuyucularımıza bu sayımızda bir fırsat daha yaratmış oluyoruz.

Bir iş görüşmesini daha en başından başarısızlığa mahkum etmek istiyorsanız, görüşmeye geç gidin. İş bulmak giderek zorlaşırken, başarılı bir iş görüşmesi yapmak da adeta bir sanat haline geldi. İş ve eleman bulma konusunda faaliyet gösteren insan kaynakları şirketleri, iş görüşmelerinde adayların asıl hareket etmeleri gerektiği konusunda pek çok şey yazdılar, söylediler. Bir de öteki taraftan konuya bakalım ve iş görüşmesinde kaçınmanız gereken bazı noktaları belirtelim.

Bluetooth markası Jabra ve mynet.com tarafından Türkiye çapında, çoğunluğu erkek, yüksek okul/üniversite mezunu, 20-28 yaş aralığında 5 bin 700 kişiye yapılan anket, tüketicilerin teknolojik tercihlerini ölçtü. Anketten çıkan yanıtlara göre, 20-28 yaş aralığında bulunan gençlerin yüzde 72’si parasını giyim, yüzde 63’ü sağlık, yüzde 34’ü ise teknolojik ürünleri satın almak için harcıyor. Gençlerin para harcadığı diğer alanlar arasında eğlence (yüzde 32) ve spor (yüzde 16) bulunuyor.

Buluş Nasıl Yapılır? Nasıl buluş yaparım? Nereden yeni düşünce bulurum? Neler buluş sayılır? Buluşçuluk dünyasına yeni adım atmış birinin aklına bunlar gibi pek çok soru gelebilir. İşte, buluş yapmak isteyenler için bir rehber... Buluş Nedir? Buluş, yeni bir düşünce, yöntem ya da aygıt üretmektir. Yeni bir düşünceyle bir probleme çözüm bulunabilir ya da eskisi geliştirilebilir. Her buluş düşünmekle başlar. Herkesin bir düşüncesi vardır. Bunun anlamı, sizin de bir buluşçu olabileceğiniz. Her insan biraz buluşçudur gerçekte. Bir buluş yapmanın ilk adımı bir problem bulmak. Buluş yapmak için bir düşünceye gereksinimimiz var. Yeni bir düşünceye! Ama düşünceler gökten elma gibi düşmez. O zaman bir düşünce geliştirmek için belirli bir yöntem izlemek gerekir. Buluş yapmanın ikinci adımıysa, probleme çözüm yolları bulmaktır. Buluş yapmak için işe koyulduğunuzda bir problem bulmak zordur. Bir düşünce yakalamak... Ancak, yakaladıktan sonra bu düşünceyi geliştirmek daha kolaydır.

Tamtamlar çalmaya başladı. Ekonomik kriz kapıda .. Ne yapacağız? “ Kriz geliyor” diyen çokta ne yapmamız gerektiğini söyleyen yok. Her zamanki gibi kriz gelecek mi, gelmeyecek mi, bizi vuracak mı vurmayacak mı? Bekleyeceğiz göreceğiz! Aydın Boysan’ın katıldığı bir programı izliyorum. Çok fazla konuk var. Olay dönüyor dolaşıyor perhize geliyor.. Boysan’a soruyorlar “kilo vermek isteyenlere ne tavsiye edersiniz?”

Baybars Altuntaş, öğrencilik yıllarında 400 dolarla başladığı iş yaşamında, 200 kişiyi istihdam eder konuma gelmenin onurunu yaşıyor. Deulcom International Eğitim Kurumlarının genç patronu Baybars Altuntaş, öğrencilik yıllarında 400 dolarla başladığı iş yaşamında, 200 kişiyi istihdam eder konuma gelmenin onurunu yaşıyor. Baybars Altuntaş (38), çalışma hayatına henüz lise ikinci sınıfa giderken atıldığını, kuruluşuna öncülük ettiği Franchasing Derneğinin genel sekreteri olduğunda ve Deulcom International şirketini kurduğundaysa, üniversite ikinci sınıfta olduğunu söyledi.

Önümüzde yine uzun bir yaz var. “Sermayesiz işler yine gündemde. Yaz aylarında bir koyup, beş kazanmak içten bile değil. Yeter ki, iyi ürünü seçin ve zamanlamanızı iyi yapın! O kadar çok alternatif var ki! Yeter ki, Şile’deki Şile Bezi Festivali”nde şeftali satmayın! Gerisi kolay... Kazanmamak için herhangi bir neden söz konusu değil!

Yenilikçi fikirler, şirketlerin kurumsallaşmasında ve markaların kalıcılığında önemli rol oynar. Türkiye’de de pek çok girişimci, yenilikçi fikirlerle kendi alanlarında birçok dönüşüme öncülük yaparak, önemli değişimlere imza atmışlardır. Otokar-Terzi İzzet Otomotiv sanayinin başlangıç yıllarının en önemli firmalarından biri, bugün varlığını “Otokar” adıyla sürdüren “Terzi İzzet’in otobüs karoseri anonim şirketi’nden başkası değildi. Firma, İstanbul Bahçelievler’deki fabrikasında Türkiye’nin ilk şehirlerarası otobüsünü Magirus Deutz lisansıyla üretmeye başlamıştı.

TIME dergisi, 21’inci yüzyılda dünyayı değiştirebilecek olayları madde madde yazdı. Eğer bunlar hayata geçirilirse, acımasızca kirlettiğimiz dünya bize yeniden kucak açabilir. 1-Ülkeler dünyanın sorunlarını çözmek için işbirliği yapacak. Bunun için 3 hedef var; çevreyi korumak, doğum oranını azaltmak, yoksulluğu bitirmek. 2-Tüketici kendi kendine hizmet edecek. Örneğin, doktora gitmek yerine ekranda ağrıyan yerimizi işaretleyip gerekli tedaviyi öğrenebileceğiz. Garson kullanmak yerine, ekrandan sipariş verebileceğiz.

Global krizin etkisinden kurtulma yolları arayan reel sektör, AK Parti'ye açılan kapatma davasıyla sarsıldı. Krizlere alışık olan özel sektör temsilcileri bu kez tedbirini erken aldı. İşte sektör sektör, çalkantılı dönemleri hasarsız atlatma taktikleri... ABD merkezli mali krizinin etkileri tüm dünyada hissedilmeye başladı. FED (ABD Merkez Bankası) üst üste faiz indirimleri yapsa da kriz tehlikesi henüz atlatılmış değil. ABD hükümetinin açıkladığı 146 milyar dolarlık yardım paketinin etkileri de piyasaları tam kesmedi. Krizin Avrupa'ya sıçramasından endişe ediliyor.

Merhaba, Çeşitli gazetelerde okuduğum bu konuyla ilgili yazıları sizlerle paylaşacağım. Borsa ABD'ye, kur yerliye bakar Türkiye cari açığı en yüksek ülkelerden biri. Küresel dalgalanmanın şiddetlenmesi nedeniyle en çok ihtiyacımız olduğu bir dönemde artık dışarıdan doğrudan veya portföy yatırımı yoluyla sermaye çekme, rahatça ve uygun koşullardan kredi bulma zorlaştı. Çünkü yabancı için çok önemli olan siyasi istikrara şimdilik nokta koyduk. İktidar partisini kapatma ve lider kadrosunu siyasetten yasaklama davasının nasıl seyredeceği ve sonuçlanacağı; ekonomi ve piyasalar ile siyasi istikrar için de, belirleyici olacak. - Ekonomi artık çıpasız- İçine girilen siyasi belirsizlik ortamı ile geçmiş 5 yılda ekonomik iyileşmeyi sağlayan 4 önemli ayaktan veya çıpadan biri daha kaybedildi.

Pek çok yöneticinin en büyük dileklerinden biri de iş dün­yasında büyümenin formülle­rini bulmaktır. Bu nedenle işa­damları, sürdürülebilir bir büyümenin nasıl sağlandığına dair örneklerin an­latıldığı kitapları, makaleleri izlemeye çalışır. Yöneticilerin de başucu kitapları arasında başarının formüllerinin sıralandığı pek çok yayın bulunur. Amerikan Yönetici Derneği’nden Robert K. Tomasko’nun derlemiş oldu­ğu ’Büyümenin 22 miti’ de bahsettiği­miz bu yayınlardan biri. Uzun yıllar bü­yük ve küçük ölçekli şirketlerle strateji ve organizasyon süreçlerinde çalışan Tomasko, deneyimlerini harmanladığı bu makalede, iş hayatında gerçek ve sürdürülebilir bir büyüme için yapılmaması gereken yanlışları, ya­şanmış örneklerle açıklıyor. Biz de bu örnekleri 22 mit olarak derleyen Tomasko’nun çalışmasının bir özetini çıkarttık.

Her yıl 30 bin civarında yeni ürün raflara çıkıyor. Bu ürünlerin yüzde 90’ı başarısız oluyor. Trendlerin gerisine düşen, performansı düşük olan ya da müşteri ihtiyaçlarına cevap veremeyen pek çok ürün şirketler tarafından delist ediliyor. Dondurma pazarının lideri Algida her yıl yaklaşık 10 ürünü pazardan çekiyor. Mobilya sektörünün lideri İstikbal son 5 yılda 70 ürünü delist etti. Uzmanlar şirketlerin ürün delist etmelerini doğal bir süreç olarak görüyor. Ancak, delist edilen ürün sayısının fazla olmasını ise pazarlamada bir şeylerin yanlış gittiğinin göstergesi olarak yorumluyor.

Çok uzun zamandır beklediğiniz terfi nihayet gerçekleşti. Kariyerinizde yepyeni bir aşama, artık yönetici oldunuz. Ama bir dakika! Buna gerçekten hazır mısınız? İlk defa yönetici pozisyonuna yükselmek gerçekten heyecan verici bir duygudur. Ama aynı zamanda sıkıntılı bir geçiş sürecini de beraberinde getirebilir. Telaşlanmayın! Yönetici pozisyonuna yeni atananların sıkça yaptığı hatalardan kaçınmanın yollarını Wall Street Journal yazarı Elizabeth Garone açıklıyor.

20 yıl önce 50 milyon nüfuslu Türkiye'de 5 milyon 234 bin kadın işgücü vardı. Bugün 70 milyonluk Türkiye'de nüfusun yarısını oluşturmalarına rağmen kadınların sadece 5 milyon 528 bini çalışıyor. Ancak ekonominin hızlı bir dönüşüme girdiği çeyrek asra yakın bu zaman diliminde kadınların geleneksel olmayan mesleklerde ön plana çıktığı görülüyor. Özellikle bankacılık, finans, yöneticilik alanlarında ciddi bir artış söz konusu. Bir çok şirketin başında ekonomiye yön veren, dünya liginde oynayan güçlü kadınlar var artık. 1988'de 13 bini bulan girişimci kadınların sayısı, 20 yılın sonunda tabuları bir nebze olsun yıkmayı başardı ve bugün 72 bine ulaştı.

Ian Pearson, İngiltere’nin lider telekom şirketi BT’nin futuristlerinden. Onun işini basitçe geleceği tahmin etmek olarak özetlemek mümkün. Bu konuda onu başarılı kılan ise geçmişte yaptığı isabetli tahminleri. Elektronik paranın, sanal eğitimin ve Facebook, Second Life gibi şirketlerin ortaya çıkacağını bundan 15 yıl önce bilen Pearson’un yeni dönem gelecekle ilgili öngörüleri de hayli ilginç. Şirketlerin tüketicilere kontakt lenslerinde bulunan küçük vizörlerle ulaşacaklarını söylüyor. Gelecekte paradan ziyade, ihtiyaç gidermenin öneminin artacağını vurguluyor. En önemlisi iş yapış biçimlerinin değişeceğini düşünen Pearson, “Şirketler sanal ortamla fiziksel ortamı bir araya getirerek müşteriye ulaşmayı başaracaklar“ diye konuşuyor.